论文编号:JY1209 论文字数:7263,页数:05 浅谈“人性观”与校长的管理行为 [摘要]“人性化管理”是由现代行为科学演变出来的一种新的管理理念。人性化管理是一种以围绕人的生活、工作习性展开研究、使管理更贴近人性,从而达到合理,有效地提升人的工作潜能和高工作效率的管理方法。人性化管理与人情化管理,这两种管理理念有质的区别。强调在管理中倡导“人性化”,讲究“人情味”,并不意味着要抛弃管理制度,人性化管理是建立在制度之上的管理。校长以教师为本,尊重教师,教师才能以学生为本,尊重学生。人性化管理对校长提出了更高的素质要求,提高校长的素质是人性化管理的关键。 “人性化管理”是由现代行为科学演变出来的一种新的管理概念,对于这一概念的研究也便成为人性管理学。人性化管理是一种以围绕人的生活、工作习性展开研究、使管理更贴近人性,从而达到合理,有效地提升人的工作潜能和高工作效率的管理方法。 本站会员可自行下载: 浅谈“人性观”与校长的管理行为 (收费:7000 积分) 如何获取积分?
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