浅谈激励机制在学校教师管理中的运用

论文编号:JY913  论文字数:4776,页数:04

浅谈激励机制在学校教师管理中的运用
 [摘要] 学校管理的根本宗旨是提高办学效益和教育质量，而教师激励是学校管理中一个很重要的环节。教师激励机制在学校管理中起着重要作用，要全面辩证地运用各种激励方法，提高激励水平，充分调动教师的工作积极性，达到管理效能的最优化。
 [关键词]学校管理 教师激励 运用
所谓激励就是指一个有机体在追求某种既定目标时的愿意程度。激励这个概念用于管理，是指激发人的工作动机，也就是说用各种有效的方法去调动人的积极性和创造性，使被管理者努力去完成组织任务，实现组织目标。教师是学校教育教学质量的决定性因素，因而，教师管理就成为学校管理的重要方面。

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