论文编号:JY854 论文字数:6073,页数:04
当前乡村学校教师评价存在的问题及建议
[摘要]:目前乡村学校的教师评价机制显得很不完善,一到年终考核,大家济济一堂,凭头脑中模糊的印象打分评优,评选结果难以客观、公正、正确,自然而然挫伤了部分教师的积极性和进取心。为探究乡村学校教师评价机制,使教师评价机制更完善,真正能评选出优秀的教师。主要从1、现行教师评价制度不全面在实施过程中难以操作;2、教师评价制度的误区;3、不断完善教师评价机制是促进我国教育事业飞速发展的“强心剂”三个方面论述了我对对当前乡村学校教师评价的思考及浅见。 [关键词]:学校 教师评价 教育评价这一概念虽然在当今已被许多人提到或采用,但是,人们对“教师评价”的准确定义却琢磨得不够多。在国外,有关教师评价的定义有多种解释,可以说至今无大家公认的定义。但是,这些解释上的偏差,并没有阻碍人们对教师评价的性质的认识,相反,通过多角度、多侧面的分析,人们对于教师评价的性质和特点的认识越来越趋于完善化、准确化。
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